Unternehmensberater sprechen dieser Tage oft von einer Welt, die absolut VUCA geworden ist. Hinter diesem Akronym verbergen sich die englischen Begriffe Volatility, Uncertainty, Complexity und Ambiguity.

Wie sollen Führungskräfte mit einer Überdosis an Volatilität‚ Unsicherheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit in der Managementpraxis umgehen…?

Unsere Antwort ist klar und eindeutig! Mit einem realistischen und menschlichen Ansatz. Denn insgeheim wissen wir, dass heute nicht mehr alles beherrschbar und kontrollierbar ist. Kurz: wir werden – gemessen an unseren hohen Zielen und Ansprüchen – immer wieder scheitern.

Daher sollte Scheitern gelernt sein. Dafür haben wir von SAPOMPSCHT.com einen eigenen Workshop konzipiert: „Scheiter Heiter“.

In unserem Scheiter-Workshop helfen wir Ihnen Schritt für Schritt aus Ihrer Komfortzone und erhöhen Ihre Handlungsfähigkeit in ungewohnten Situationen. Scheitern heißt Lernen. „Fail fast(er). Learn fast(er).“, sagen die Amerikaner. Scheitern bedeutet in den USA nicht Stigma und Verachtung, sondern Respekt und Hochachtung. Dieses Selbst-Bewusst-Sein trainieren wir gemeinsam.

Wir haben jede Menge Übungen für Sie in der Schublade: für Körper und Geist, einzeln und in der Gruppe, mit Elementen aus Akrobatik, Musik und dem Theater. Aber eines haben all diese Übungen gemeinsam: Es ist vorher schon klar, dass jede:r Teilnehmer:in früher oder später daran scheitern wird. Die Frage ist nur wie man damit konstruktiv umgeht und die Energie positiv nutzt.

• Agilität: Wie gehe ich mit sich ändernden Umständen um?
• Innovationsfähigkeit: Welche kreativen Lösungen können entstehen, wenn ich “mit dem Rücken zur Wand” stehe?
• Resilienz: Wie bewahre ich das Gleichgewicht und lande wieder auf meinen beiden Beinen?
• Ambivalenz aushalten: Wie gehe ich mit Unsicherheit und Widersprüchlichkeit um.
• Anpassungsfähigkeit und Mut zum (kalkuliertem) Risiko.

Sie lernen sich in kritischen Situationen selbst zu beobachten und erarbeiten sich in jeder Übung spielerisch mehr und mehr Gestaltungsspielraum, sodass Sie sich und Ihr Team souverän führen können.

Scheitern will also gelernt sein. Nach unserem Workshop sind Sie nicht nur g’scheiter, sondern vor allem entspannter und achtsamer mit sich selbst und Ihrem Team.